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江苏发布“十三五”大学生就业情况:留苏就业
发布时间:2021-08-31  ▏作者:admin  ▏阅读:

  新华网南京5月28日电(庞雪汀)5月28日,江苏省教育厅召开新闻发布会,发布“十三五”期间江苏高校毕业生就业工作成效。据介绍,“十三五”期间,江苏高校毕业生总量呈逐年增长趋势,从2016年的54.8万人增加到2020年的57.8万人,累计达270.8万人。除去年受疫情影响毕业生初次就业率(78.6%)有所降低外,其他年份均保持在85%以上。

  据省委教育工委副书记苏春海介绍,“十三五”期间,江苏省教育厅依托江苏智慧就业平台,服务高校毕业生400万余名、用人单位9.6万余家,年访问量超过8亿人次。累计为毕业生举办“江苏百校联动”“服务发展促就业”等主题招聘活动6375场。

  此外,江苏引导毕业生服务国家和我省重点区域、重要领域、重大工程、重大项目,落实好“三支一扶”“西部计划”“苏北计划”等基层服务项目,积极鼓励大学生应征入伍。“十三五”期间,在长三角区域就业的毕业生共计183.3万,占实际就业毕业生总数的88.9%;到“一带一路”地区就业的毕业生逐年增加,2020年较2016年增长了20.0%。

  “十三五”以来,全省高校均开设了职业发展与就业指导课程并设立相应学分,编印出版大学生职业发展教育系列读本,开发核心就业能力精品微课283个,完成就创业研究课题198项。每年遴选专项骨干教师,5年来累计培训485人次,遴选省级就创业指导专家183名。

  在全省高校推进就创业优师优课普惠化基础上,线下培训重点覆盖全省高校贫困大学生、残疾毕业生等重点就业群体,5年累计培训困难毕业生7558名;联合团省委、省妇联、省残联等单位举办青年志愿者、女大学生、残疾人毕业生、苏陕合作、支援湖北等公益关爱主题专场招聘会共61场,累计参会招聘单位2367家,提供岗位需求10.2万个,参会毕业生7.6万人次。

  据统计,江苏高校毕业生中近四分之三留苏就业,比例高于江苏生源比例,高层次人才呈净流入状态;2020届毕业生留苏就业率较2016届上升5.3个百分点。

  五年来,江苏高校毕业生就业半年后的离职率下降了8.07个百分点,工作与专业相关度提升了3.16个百分点、用人单位满意度稳定在90%以上,显示我省高校毕业生就业质量呈稳步上升趋势。

  此外,据调查,毕业生求职体验不断改善。五年间研、本、专毕业生认为求职不难的比例分别上升6.12、3.79、8.89个百分点,认为求职更公平的比例分别上升7.96、7.31、7.55个百分点。

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